O SPOLEČNOSTI

ZÁKAZNICKÝ SERVIS

PORADENSTVÍ

Volná místa

Firma SimonPharma, a.s přijme:

FARMACEUTA

FARMACEUTICKOU ASISTENTKU

Nabízíme:

  • stabilní práci v české firmě vedené a vlastněné lékárníky : existujeme 12 let
  • profesní růst v moderní firmě, kde je kontinuální vzdělávání samozřejmostí
  • odpovídající základní plat, marketingové odměny + firemní zaměstnanecké výhody

V případě Vašeho zájmu volejte (+420) 739 232 110 nebo zašlete profesní životopis na harant@SimonPharma.cz . Budu Vás ihned kontaktovat za účelem osobního setkání. Děkuji.
PharmDr. Petr HARANT

ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY PRO ROK 2012

Přímé finanční výhody přístupné každému:

  • Stravenky v hodnotě 50,-Kč/den
  • Bezplatné očkování proti chřipce
  • Nárok na pátý týden dodatkové dovolené

Vzdělávání

  • Proplácení seminářů a poplatků s nimi spojených (cestovné, ubytování apod.). Seznam odsouhlasených a přínosných seminářů je k dispozici na PZ (firemní intranet). Další dle dohody.
  • Umožnění dalšího vzdělávání laborantkám: proplácení nákladů spojených s atestací ve zvoleném oboru (podporujeme všechny existující obory), uvolnění na atestace v rámci pracovní doby bez nutnosti čerpání dovolené: vše na základě písemné „Dohody o zvýšení kvalifikace laborantek“
  • Umožnění dalšího vzdělávání farmaceutům: atestace na základě uzavřené písemné „Dohody o zvýšení kvalifikace“
  • Umožnění dalšího vzdělávání farmaceutům: rigorózum (PharmDr.) – proplácení poplatku farmaceutické fakultě, umožnění samostudia z firemní literatury a přístup na internet po pracovní době, studijní volno před obhajobou (5 pracovních dní)
  • Platy rostou s růstem dosažené kvalifikace

Relaxace, volný čas

  • Cvičení v Holmes Place (Smíchov + Černý Most + Karlín) – firemní permanentka, možno čerpat na Posilovnu kardio zónu, Aerobic, Spinning a Kick-Box.

Pracovní doba, pracovní prostředí

  • Firma maximálně modernizuje pracovní prostředí zaměstnanců a využívá nejmodernější technologie
  • Internet k osobním účelům po pracovní době, k pracovním účelům nonstop pevná linka
  • Firma poskytuje nadprůměrné základní platy obvyklé v oboru a navíc vyplácí marketingové a mimořádné odměny
  • Firma řádně proplácí přesčasy
  • Firma umožňuje plánování dovolených bez zásahu vedení a nevyužívá právo určit termín čerpání dovolené
  • Kolektiv se může aktivně zapojit do plánování budoucnosti pracoviště (tzv. cíle jakosti)
  • Zdarma káva, nápoje z nápojového automatu (je-li zřízen), čaj a minerálky.

Věrnostní program

  • Po 6-18 měsících ve firmě příspěvek 500,- Kč na důchodové připojištění (životní pojištění)